Let’s break barriers and fix the future.

Aktuelle Jobs entdecken

Let’s go beyond!

Es gibt viele Wege, eine gute Idee zum Scheitern zu bringen. Hier fehlt das Geld, da das Team, woanders die Reichweite. Wenn du es leid bist, um jede Ressource kämpfen zu müssen, komm zu uns.

Möchtest du neue Geschäftsmodelle entwickeln, in zukunftsweisende Startups investieren, starke Kooperationen aufbauen oder eine wachsende Startup-Brand weiterentwickeln?

Hier hast du die Freiheit, groß zu denken und mit uns echte Veränderung zu schaffen.

Hier fehlt es dir an nichts – außer an Gründen,  dich nicht zu bewerben.

Dein Arbeitsplatz

  • Offices in der Hamburger Speicherstadt und Berlin-Mitte
  • Top ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernsten Apple-Geräten
  • Modernes Büro mit Küche, Meetingräumen und Eventflächen
  • Premium-Kaffee aus ausgewählten Röstereien

Deine Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten und selbstorganisiertes Arbeiten
  • Bis zu 2 Home-Office-Tage pro Woche
  • 15 Tage pro Jahr Remote Work in EU-Staaten möglich
  • Arbeit in Teil- oder Vollzeit
  • 30 Tage Urlaub für deine Erholung

Deine Extras

  • DeutschlandTicket für klimafreundliche Mobilität
  • Kostenloses Geschäftskonto und weitere Vorteile bei unseren Partnerunternehmen der genossenschaftlichen FinanzGruppe
  • Betriebliche Altersvorsorge (bAV)

Vier Fragen für Klarheit

Büro, Reisen, Sprache, Wandel – wie stehst du dazu? Mach den amberra-Check!

Wie stehst du zu Arbeit im Office?

Eine gute Mischung aus Office und Remote ist für mich ideal.

Teamspirit geht vor! Mindestens drei Tage pro Woche rocken wir gemeinsam das Office – wann remote gearbeitet wird, entscheidet jedes Team selbst.

Bist du offen für berufliche Reisen?

Klar! Ich bin bereit, regelmäßig für spannende Projekte zu reisen.

Keine Dauer-Business-Trips, aber regelmäßige Besuche in Berlin, Hamburg und darüber hinaus gehören bei amberra dazu – je nach Team auch mal deutschlandweit.

Wie fit fühlst du dich im Arbeiten auf Deutsch?

Ich spreche fließend Deutsch und arbeite sicher auf C1/C2-Niveau.

Wir sprechen hauptsächlich Deutsch – und arbeiten eng mit der genossenschaftlichen FinanzGruppe zusammen. Fließendes Deutsch ist deshalb ein Must-have.

Wie gehst du mit Wandel im Job um?

Ich liebe Herausforderungen – sie pushen mich, neue Lösungen zu finden.

Ständig im Wandel? Lieben wir! Bei amberra arbeiten wir in einem komplexen, dynamischen Umfeld, das heißt: flexibel bleiben, kreativ denken und immer wieder neu durchstarten.

Dein Ergebnis

Auf den ersten Blick kein perfekter Fit. Aber erste Eindrücke können auch täuschen.

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Dein Weg zu uns

Du suchst einen Job, der zu dir passt. Unser Bewerbungsprozess gibt dir die Zeit, es herauszufinden.

Offene Stellen ansehen

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Bewerbung prüfen

Wir schauen uns deine Unterlagen genau an.

Videocall

Erstes Kennenlernen – locker, ehrlich, direkt.

Persönlicher Austausch mit Case Study

Vor Ort geht’s ins Detail – deine Case Study, deine Rolle, deine Perspektiven. Die Unterlagen zur Case Study bekommst du natürlich vorab, damit du dich bestens vorbereiten kannst.

Leadership kennenlernen

Dein Moment mit dem Leadership-Team – Überzeuge und bekomme die Antworten, die für dich wichtig sind!

Welcome on board!

Ein Match für beide Seiten? Dann freuen wir uns auf dich!

Unsere DNA

Wir handeln mit Weitblick.

Die Zukunft der genossenschaftlichen FinanzGruppe zu gestalten, ist unser langfristiges Ziel. Bei amberra kannst du gesellschaftliche Verantwortung übernehmen – und gemeinsam mit uns daran wachsen.

Wir bauen, was Menschen weiterhilft.

Leben ist mehr als Banking. Wir entwickeln Produkte, die Menschen vor Ort in ihrem ganzen Leben unterstützen. Dafür brauchen wir vielfältige Erfahrungen und Perspektiven. Was ist deine?

Wir bringen uns alle mutig voran.

Neues ist immer ein Wagnis. Herauszufinden was funktioniert, das ist unser Auftrag und täglicher Job. Flache Hierarchien, klare Kommunikation und Vertrauen ineinander sind die Basis dafür.

Unser TeamUnser TeamUnser TeamUnser TeamUnser TeamUnser TeamUnser TeamUnser Team

amberra bringt spannende Köpfe mit vielfältigen Erfahrungen zusammen – aus Investment Banking, Venture Building, Markenführung und vielem mehr. Hier seht ihr alle Expertinnen und Experten aus unseren Units invest, build, scale und grow auf einen Blick. Let's go beyond!

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Moritz OtterbachHead of Investments LinkedIn
Christian HaßHead of Venture Building LinkedIn
Martin KulikHead of Partnering and Integration LinkedIn
Bernadett Faßhauer-KotteHead of People; Strategic Growth & Communication LinkedIn

Fragen & Antworten

Wie sieht der Recruitingprozess bei amberra aus?

Wir möchten den Prozess sowohl zügig als auch sorgfältig gestalten – damit beide Seiten eine gute Entscheidung treffen können. Den detaillierten Ablauf findest du hier.

Wie finde ich heraus, ob amberra und ich zusammenpassen?

Einen ersten Eindruck von unserer Arbeitskultur und den Rahmenbedingungen erhältst du hier. Unser Matchmaker hilft dir zusätzlich bei der Orientierung.

Was macht für euch das perfekte Match aus?

Wir suchen Teamplayer, die amberra aktiv mitgestalten möchten. Dabei sind uns drei Dinge wichtig:

  • Du identifizierst dich mit unseren Company Actions und unserer Art zu arbeiten
  • Du bringst die fachlichen Voraussetzungen mit – oder wir entwickeln gemeinsam ein passendes Profil
  • Du hast Lust, mit allen Kolleg:innen zusammenzuarbeiten und etwas Großes aufzubauen

Wie läuft die Einarbeitung bei amberra ab?

Deine ersten Wochen bei uns sind gut strukturiert:

  • Du erhältst ein umfassendes Onboarding zu amberra, unserer Mission und der genossenschaftlichen FinanzGruppe
  • Ein Buddy begleitet dich in den ersten 4 Wochen und hilft dir, amberra kennenzulernen
  • Du triffst alle Teams und lernst deine Unit im Detail kennen
  • Wir haben regelmäßige Feedback-Gespräche nach 4 Wochen, 3 und 5 Monaten

Welche Benefits bietet amberra?

Einen Überblick über unsere Benefits findest du hier.

Wo befinden sich die amberra Offices?

  • Office Berlin: Invalidenstraße 117, 10115 Berlin
  • Office Hamburg: Am Sandtorkai 27, 20457 Hamburg